Thông tin chung
| Lĩnh vực: | Lao động |
| Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: | Ban Quản lý Khu Kinh tế Chân Mây - Lăng Cô |
| Nơi tiếp nhận: | Trung tâm phục vụ hành chính công Tỉnh, 01 đường Lê Lai - thành phố Huế (Điện thoại: 0234.3856868) |
| Thời gian tiếp nhận: | Từ thứ 2 đến thứ 6 và sáng thứ 7 hàng tuần (trừ các ngày nghỉ Lễ theo quy định) |
Trình tự thực hiện
- Bước 1: Doanh nghiệp, tổ chức chuẩn bị đầy đủ hồ sơ hợp lệ cần nộp theo quy định (Thời điểm nộp hồ sơ phải trước ít nhất 10 ngày kể từ ngày giấy phép lao động hết hạn).
- Bước 2:
+ Người đại diện của doanh nghiệp, tổ chức đến nộp hồ sơ tại Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả (Ban quản lý Khu kinh tế Chân Mây - Lăng Cô. Địa chỉ: số 15A Nguyễn Huệ, thành phố Huế).
+ Cán bộ tiếp nhận hồ sơ kiểm tra tính pháp lý và nội dung hồ sơ, nếu hồ sơ chưa đầy đủ hoặc không hợp lệ thì hướng dẫn người nộp hoàn chỉnh theo quy định. Trường hợp hồ sơ đã đầy đủ và hợp lệ thì viết giấy hẹn giao cho người nộp.
- Bước 3: Sau 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả sẽ trả kết quả cho doanh nghiệp.
Cách thức thực hiện: Nộp hồ sơ và nhận kết quả trực tiếp tại Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả. - Thời gian nộp hồ sơ: Vào các ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 6 Sáng: từ 07h30 đến 11h00 Chiều: từ 14h00 đến 16h30 - Thời gian trả kết quả: Vào các ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 6
Yêu cầu thêm
Người sử dụng lao động đã có kế hoạch và đang đào tạo người lao động Việt Nam để thay thế cho công việc mà người nước ngoài đang đảm nhận nhưng người lao động việt Nam chưa thay thế được và người nước ngoài đó không bị xử lý kỷ luật lao động theo quy định.
Hồ sơ kèm theo
| Tên hồ sơ | Mẫu tải về |
|---|---|
| Hợp đồng lao động; (Bản sao) | |
| Giấy phép lao động đã được cấp (Bản chính) | |
| Văn bản đề nghị gia hạn giấy phép lao động của người sử dụng lao động (theo mẫu số 8 ban hành kèm theo Thông tư 31/TT- BLĐTBXH ngày 16/12/2011 của Bộ Lao động Thương binh & Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của NĐ 34/2008/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung); (Bản chính) | Tải về |
| Một trong các văn bản sau: - Bản sao hợp đồng học nghề được ký giữa doanh nghiệp với lao động Việt Nam để đào tạo lao động Việt Nam thay thế công việc mà người nước ngoài đang đảm nhiệm; - Văn bản để chứng minh đã thực hiện chương trình, kế hoạch đào tạo lao động Việt Nam để thay thế cho công việc mà người nước ngoài đang đảm nhiệm. Nội dung chương trình, kế hoạch đào tạo gồm: số lượng người cần đào tạo vào từng vị trí công việc, thời gian và hình thức đào tạo, nơi đào tạo và việc tổ chức thực hiện đào tạo, kết quả đào tạo (Bản sao) |
Số lượng hồ sơ: 01
Ghi chú thành phần hồ sơ:
Căn cứ pháp lý
| Văn bản quy phạm pháp luật |
|---|
SỞ TƯ PHÁP - TỈNH THỪA THIÊN HUẾ